Citações de chiavenato sobre feedbacks

1. "O feedback é uma ferramenta poderosa para o desenvolvimento das pessoas e das organizações, pois permite identificar pontos fortes e áreas de melhoria, promovendo o crescimento e aprimoramento contínuo."

2. "O feedback eficaz é aquele que é claro, específico, construtivo e oportuno, contribuindo para o engajamento e a motivação dos colaboradores."

3. "O feedback deve ser uma prática constante nas organizações, pois é fundamental para o alinhamento de expectativas, a correção de desvios e o estímulo ao aprendizado e à inovação."

4. "O feedback bem estruturado e bem comunicado é essencial para o desenvolvimento do capital humano e para o alcance dos objetivos organizacionais."

5. "O feedback deve ser uma via de mão dupla, permitindo que tanto o líder quanto o colaborador expressem suas percepções e contribuam para o crescimento mútuo."