Citações de chiavenato sobre feedbacks construtivo

1. "O feedback construtivo é uma ferramenta poderosa para o desenvolvimento e aprimoramento das pessoas dentro das organizações. Ele proporciona orientação e direcionamento para que os colaboradores possam melhorar continuamente seu desempenho."

2. "O feedback construtivo deve ser claro, específico e objetivo, destacando tanto os pontos fortes quanto as áreas de melhoria do indivíduo. Ele deve ser dado de forma respeitosa e empática, visando sempre o crescimento e desenvolvimento do colaborador."

3. "O feedback construtivo é uma oportunidade de diálogo e aprendizado mútuo entre líder e liderado. Ele contribui para o fortalecimento do relacionamento e para a construção de um ambiente de trabalho saudável e produtivo."

4. "O feedback construtivo é essencial para promover a autoconsciência e a autorreflexão dos colaboradores, incentivando-os a buscar constantemente o aprimoramento de suas habilidades e competências."

5. "O feedback construtivo é uma ferramenta fundamental para o desenvolvimento do capital humano nas organizações, pois permite identificar e corrigir falhas, potencializar talentos e promover o crescimento individual e coletivo."